• Ihr Berater.
• Meine Philosophie.
• Unsere gemeinsame Arbeit.

Alfred Fernholz

In Ihre Projekte bringe ich die Erfahrung aus mehr als 20 Jahren erfolgreicher Personalarbeit "mit Herz und Verstand" ein. Ich habe Verantwortung für Personalbereiche von 20 bis 350 Mitarbeitern in namhaften Unternehmen getragen. Das Themenspektrum reichte von der Neustrukturierung und Kostensenkung mit Personalabbau und -umbau über die Ausrichtung der Personalentwicklung auf zukünftige Anforderungen bis hin zu Fusion und Integration und deren Auswirkung auf die Unternehmenskultur.

Besonders am Herzen liegt mir ein konstruktiver, aber auch belastbarer Umgang mit Betriebsräten und Gewerkschaften. Klare Positionierung von Arbeitgeberinteressen und die gebotene Härte in Verhandlungen schließt weder den Respekt vor der Person und der Rolle des Anderen noch die Bereitschaft zum Konsens aus.

Erwarten Sie von mir hohes Einfühlungsvermögen gegenüber den Beteiligten, Kreativität und gelegentlich unkonventionelle Lösungsansätze und ausgeprägten Blick für das Machbare. Damit bringe ich gerne auch Ihre Projekte zum Erfolg.